為加強中層干部隊伍建設，拓寬選人用人渠道，更好地選拔人才、用好人才，充實集團優秀年輕干部隊伍，3月14日，集團舉行了中層干部比選大會。此次公開比選為廣大員工提供了一個展示自我的廣闊平臺，通過前期宣傳發動、自愿報名、組織推薦和資格審查，共有15名同志參加了演講答辯。

　　本次活動本著“公開比選、平等競爭、嚴格考核、擇優聘任”的原則，嚴格按照程序辦事，有序組織好各個環節，由集團領導班子擔任評委，本部中層副職及以上干部、各事業群經營班子及其下屬企業負責人進行民主測評，集團紀委全程監督。

　　比選會現場，15位參賽者走上講臺，逐一亮相，總結得失，規劃未來，充分展示了自己的個性與風采。他們年輕有為、不同凡響，大膽闡述了擬任后的工作思路；他們敢為人先、愛崗敬業，勇于創新的精神風貌，贏得了臺下陣陣掌聲。